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Le calendrier des onze jours fériés français, leurs origines et tes droits si tu travailles ce jour-là.
Le 1er mai, presque tous les magasins sont fermés et personne ne travaille. Pourquoi ce jour est-il différent des autres ? Cette leçon t'explique le calendrier des jours fériés en France et ce que la loi te donne comme droits.
Ce que tu vas apprendre
Reconnaître les onze jours fériés légaux et savoir d'où ils viennent. Différencier jour férié, RTT et congé payé. Connaître tes droits si tu dois travailler un jour férié.
Un férié est un jour marqué par la loi. Il rappelle un événement religieux, historique ou civique. La France compte onze jours fériés légaux chaque année.
Un jour férié est souvent chômé : tu ne vas pas au travail, mais tu es payé comme un jour normal. Si le jour férié tombe un dimanche, l'employeur peut proposer de le récupérer un autre jour, mais ce n'est pas un droit automatique.
Travailler un jour férié peut donner droit à une majoration de salaire. Cela dépend le plus souvent de ta convention collective ou de ton contrat, pas de la loi générale. Exception : pour le 1er mai, la loi garantit un salaire doublé si tu es obligé de travailler ce jour-là. La veille d'un jour férié n'a pas de statut spécial, mais certaines entreprises ferment plus tôt.
Attention : une RTT n'est pas un jour férié, et un jour férié n'est pas un congé payé. Ce sont trois compteurs différents dans ton contrat de travail.
| Jour férié | Date | Origine |
|---|---|---|
| 1er janvier | 1er janvier | Nouvel An (civil) |
| Lundi de Pâques | variable (mars ou avril) | fête chrétienne |
| 1er mai | 1er mai | Fête du Travail |
| 8 mai | 8 mai | Victoire de 1945 |
| Ascension | variable (mai) | fête chrétienne |
| Lundi de Pentecôte | variable (mai ou juin) | fête chrétienne |
| 14 juillet | 14 juillet | Fête nationale |
| Assomption | 15 août | fête chrétienne |
| Toussaint | 1er novembre | fête chrétienne |
| 11 novembre | 11 novembre | Armistice de 1918 |
| Noël | 25 décembre | fête chrétienne |
Erreur fréquente
« Jour de banque » au lieu de jour férié (calque de l'anglais bank holiday). Confondre RTT et jour férié : la RTT vient de tes heures travaillées, le jour férié est fixé par la loi. Confondre chômé et chômage : chômé décrit un jour non travaillé, chômage décrit une situation sans emploi. Croire que jour férié égale congé payé : ce sont deux compteurs différents dans ton contrat.
Astuce
Pense au mot pont comme un vrai pont : il relie le jour férié à ton week-end, en posant un jour de congé pour sauter par-dessus le jour de travail entre les deux.
Exemple
Le jeudi 8 mai est férié. Ton entreprise ferme aussi le vendredi 9 mai : c'est un pont organisé par l'employeur, pas un droit automatique pour tous les salariés.
Discussion au bureau
Le saviez-vous
En Alsace et en Moselle, deux jours fériés supplémentaires existent : le Vendredi saint et le 26 décembre. Cette différence vient d'une loi allemande de 1892, gardée après le retour de ces territoires à la France en 1918. Aujourd'hui encore, un salarié à Strasbourg a deux jours chômés de plus qu'un salarié parisien. C'est l'un des rares héritages du droit local alsacien-mosellan encore appliqué.
Étymologie
Le mot férié vient du latin feriae, qui désignait les jours de fête et de repos religieux dans la Rome antique. Le sens a peu changé : un jour où on suspend le travail ordinaire.
Dans l'histoire
Depuis la loi de 1905 sur la séparation des Églises et de l'État, la France est un pays laïque. Pourtant, la plupart des jours fériés religieux ont été gardés par tradition, pas par obligation religieuse. Ils sont aujourd'hui vécus comme des jours de repos collectif.
À retenir
La France compte onze jours fériés légaux, souvent chômés et payés. Un jour férié n'est ni une RTT ni un congé payé : trois compteurs différents. Travailler un jour férié peut donner droit à une majoration selon ton contrat, sauf le 1er mai où le salaire doublé est garanti par la loi. Faire le pont relie un jour férié au week-end grâce à un jour de congé posé exprès.
A toi de jouer
Le 1er mai est un jour ___ en France.
Si un jour férié tombe un dimanche, l'employeur ___ le récupérer un autre jour.
Si tu travailles le 1er mai, la loi garantit ___.
En Alsace-Moselle, il y a ___ jours fériés que dans le reste de la France.
« Faire le pont » signifie ___.
Réponses dans le corrigé, en fin de document.
A toi de jouer